揭阳党建

网络空间催生网络空间，互联网已经部分承担了传统党建的管理功能，成为党员参与生活的新平台，但传统的党建工作方式、工作环境、工作对象均受到了严峻的考验。尽管，每个机构的党支部都会有党建工作，但目前因为缺少系统的平台和高效的监督，许多党员参与党建活动的主动性没有被激发出来。挑战客观存在，但前景无限光明。直面问题，才能攻克。面对互联网与各行各业深度融合的新形势，尤其是互联网与党建工作的新形势，党建服务一体机致力于与时俱进，稳步推动“四化建设”，有效提升党组织的党建管理，解决党建工作的各种难题。在会议会展策划，文体团建，红色党建，培训服务发展方面，有业不少人尝到了甜头。揭阳党建

党建工作的优点:定期召开支部党员大会、支部单位会及党小组会，及时传达国铁集团、集团公司及段的各项会议及文件精神，要求各党员认真学习、贯彻落实，认真做好会议记录；按期上党课，党课教育有针对性及实效性，着重抓好选题、授课以及讨论；按期对支部党员的月度学习情况进行检查，要求按时完成个人自学；定期开展谈心活动，及时掌握支部党员的思想动态，把支部党员的思想统一起来，统一到全段的整体工作部署中去，统一到为基层服务中去。党建工作的优点:及时传达国铁集团、集团公司及段的各项会议及文件精神。揭阳党建党建示范带展现了“区域化、功能化、模块化”的党建工作格局。

完善制度，为党建工作提供保障。一是党务干**伍专业化。专业稳定的党务干**伍是加强和改进机关党建工作的基础，要改变党务干部兼职的现状，使基层党建工作有人抓、有人管。二是建立党务干部的学习培训制度。要加大学习培训的力度，为党务干部提供学习、考察、参观的机会，拓宽知识面，使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才，增强搞好机关党建工作的主动性、自觉性，保证机关党建工作顺利开展。三是建立经费保障制度。根据党建工作需要，制定各基层党组织年度经费预算计划，纳入单位开支的预算之中，改变党建工作无钱开展的尴尬的局面，为保证党建工作的顺利推进提供经费保障。

加强基层党建工作的重要意义：提高认识，创新党建工作的思想观念：基层党建必须坚持以科学发展观为指导，以创新创新的精神很全推进。一是深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用。要树立发展为一要务的观念，要明确基层党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心，要围绕发展抓党建，抓好党建促发展，把基层党建工作做到干部职工关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想，不断增强基层党组织的亲和力与感召力；要坚持虚工实做，以党建实效去推动业务工作的顺利开展。党的建设是马克思主义建党理论同党的建设实践活动的统一。党建活动策划则是促进党员之间进行沟通以及学习部门的蕞新政策形势。

党建注意事项有哪些：注意做好顶层设计，强化制度规范：应该要做到让领导机制变得更加健全，在原来的基础上融入信息化建设来做好相关的整体规划。并且智慧党建应使得投入机制得到更大的完善，对于其他方面应该要进行探索以便能够寻求到更好的方式，比如建立以财政投入为主多渠道投入的保障机制。同时智慧党建要做好相关的安全保密机制以及监控制度、强化安全防范等等，并且把信息化建设作为基层党建工作考评的重要内容。智慧党建要做好相关的安全保密机制以及监控制度、强化安全防范等等。与时俱进提升技能，做党建工作的“多面手”。揭阳党建

“党建+”作为力量与能源的供给侧，必然要无缝对接好“+”号后面的工作领域和任务条块的需求侧。揭阳党建

“党建+”是一套科学的社会治理体系，也在社会经济和民生建设各层面得到运用和论证。但是，不排除少数地方搞“党建+”存在部分问题，如“+”只是简单凑合、而不是有机粘合，把“党建+”当作“筐”，什么都往里面装，实际上还是“党建归党建，+归+”，浮在表面、不能深入融合；有的甚至为了“党建+”而“党建+”，把“党建+”当作词汇创新，听起来好听，缺乏具体举措和实施路线落实不了，停留在材料上、文件上和汇报上，增加基层无谓负担、造成资源浪费。凡此种种，让“党建+”成了一个空壳，严重违背了实事求是、实干求真的工作作风与宗旨理念。揭阳党建

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